|
|
甲方（用人单位）名称：
注册地址：
现地址：
法定代表人（主要负责人）：
联系电话：
乙方（劳动者）姓名：
户籍所在地：
现居住地址：
身份证号码：
联系电话：
根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律、法规和规定，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立合同。
第一条本合同期限类型为固定期限/无固定期限/以完成一定工作任务为期限），自年月＿＿日起至
止。其中，试用期（有/无），自年月日起年月日止。第二条甲方安排乙方从事的工作为，工作地点
为。
乙方应按照甲方安排的工作内容及要求，认真履行岗位职责，按时完成工作任务。第三条甲方安排乙方执行工时工作制（标准工时/综合计算工时/不定时）。
第四条甲方依法保证乙方的休息休假权利。乙方依法享受法定节假日以及探
亲、婚丧、生育、带薪年休假等休假权利。
第五条甲方于每月日前以现金或转账形式及时足额支付乙方工资，工资（计时/计件）标准为。其中，试用期期间的工资标准为。
第六条甲方应当按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费，具体项目为＿＿＿＿＿＿＿＿。乙方负担的部分由甲方负责代扣代缴。
第七条甲方为乙方提供安全生产培训，并提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。安排乙方从事有职业危害作业的，应当定期为乙方进行健康检查。乙方在劳动过程中应严格遵守各项制度规范和操作规程。
乙方发生工伤时，甲方应当及时采取措施使乙方得到救治，并按照《工伤保险条件》的规定，向乙方支付相应的工伤待遇。
第八条甲乙双方应当按照《劳动合同法》的相关规定履行、变更、解除、终止本合同。符合《劳动合同法》的有关规定情形的，甲方应当依法支付乙方经济补偿。
第九条甲方违法解除或者终止本合同，乙方要求继续履行本合同的，甲方应当继续履行；乙方不要求继续履行本合同或者本合同已经不能继续履行的，甲方应当依法按照经济补偿标准的二倍向乙方支付赔偿金。
乙方违法解除劳动合同，经甲方造成损失的，应当承担赔偿责任。
第十条双方约定的其他事项：
第十一条甲乙双方因履行本合同发生劳动争议，可以商解决。协商不成的，可 |
|
发表于 2022-1-24 13:29:40